転職で有給消化できない場合はどうすればいい？
転職時の有給休暇は一律に禁止できず、退職日まで原則取得できます。残日数と退職日を確認し、希望日を記録が残る方法で申請する手順や、拒否された場合の相談先を解説します。
厳選紹介
退職届を提出するタイミングは転職先が決まってから？
退職届は転職先の雇用条件や入社日を書面で確認してから提出し、就業規則と引き継ぎ期間をもとに退職日を逆算するのが基本です。心身の不調など事情がある場合は、転職先未定での退職も検討できます。
転職を理由に退職を引き止められたときの対処法は？
転職を理由に退職を引き止められたら、意思と退職日を明確に伝え、メールや退職届で記録を残す方法と、無期雇用や有期雇用で異なる退職時期、脅しや拒否への相談先を解説します。